Kvalificeret og fleksibel arbejdskraft bevarer produktionen i Danmark https://www.danskmetal.dk/Nyheder/analyser/Sider/Kvalificeret-og-fleksibel-arbejdskraft-bevarer-produktionen-i-Danmark-.aspxKvalificeret og fleksibel arbejdskraft bevarer produktionen i Danmark Mange danske industrivirksomheder producerer varer, hvor kvalitet og leveringstid er afgørende for at bevare deres markedsandele. Det stiller store krav til medarbejdernes kvalifikationer og fleksibilitet. Hent analyse/Nyheder/analyser/Documents/Kvalificeret og fleksibel arbejdskraft bevarer produktionen i Danmark.compressed.pdfIndustri
Hver anden af Dansk Metals lokalafdelinger har nu en arbejdsløshed under to procenthttps://www.danskmetal.dk/Nyheder/analyser/Sider/Hver-anden-af-Dansk-Metals-lokalafdelinger-har-nu-en-arbejdsloeshed-under-to-procent.aspxHver anden af Dansk Metals lokalafdelinger har nu en arbejdsløshed under to procentArbejdsløsheden i Dansk Metal har længe været på en rutsjetur nedad. I august måned var arbejdsløsheden i 16 af Metals 32 afdelinger under to procent.Hent analyse/Nyheder/analyser/Documents/Hver anden af Dansk Metals lokalafdelinger har nu en arbejdsløshed under to procent.pdfLedighed
Eksport til Sydtyskland kan skabe mere end 15.000 danske arbejdspladserhttps://www.danskmetal.dk/Nyheder/analyser/Sider/Eksport-til-Sydtyskland-kan-skabe-mere-end-15000-danske-arbejdspladser.aspxEksport til Sydtyskland kan skabe mere end 15.000 danske arbejdspladserTyskland er Danmarks største handelspartner, men eksportpotentialet udnyttes ikke fuldt ud. Den danske eksport har godt fat i Nordtyskland, men er relativt sløv i Sydtyskland. Hent analyse/Nyheder/analyser/Documents/Eksport til Sydtyskland kan skabe mere end 15.000 danske arbejdspladser.compressed.pdfEksport
MetalMagasinet 2017 nr. 3https://www.danskmetal.dk/Nyheder/MetalMagasinet/Sider/metalmagasinet2017nr3.aspxMetalMagasinet 2017 nr. 3HENT MAGASIN/Nyheder/MetalMagasinet/Documents/Metalmagasin_0317.compressed.pdfArbejdsmarked
Medlemmer af Dansk Metal pendler længere til arbejde https://www.danskmetal.dk/Nyheder/analyser/Sider/Medlemmer-af-Dansk-Metal-pendler-laengere-til-arbejde-.aspxMedlemmer af Dansk Metal pendler længere til arbejde Medlemmer af Dansk Metal pendler langt til arbejde. Siden krisen er pendlingsafstanden for medlemmer af Dansk Metal endda steget, så de i dag pendler knap 50 km om dagen. Hent analyse/Nyheder/analyser/Documents/Medlemmer af Dansk Metal pendler længere til arbejde.compressed.pdfArbejdsmarked
Fokus på efteruddannelse falder dramatiskhttps://www.danskmetal.dk/Nyheder/analyser/Sider/Fokus-paa-efteruddannelse-falder-dramatisk.aspxFokus på efteruddannelse falder dramatiskDanske industrivirksomheder gør ikke nok for at opkvalificere medarbejderne. Kun en tredjedel af tillidsrepræsentanterne i industrien angiver, at deres arbejdsplads målrettet søger at øge medarbejdernes kompetencer. Hent analyse/Nyheder/analyser/Documents/Fokus på efteruddannelse falder dramatisk.compressed.pdfEfteruddannelse
Information om integrationsgrunduddannelsenhttps://www.danskmetal.dk/Udgivelser/Sider/IGU-folder.aspxInformation om integrationsgrunduddannelsenHer får du information om Integrationsgrunduddannelsen (IGU). Hent pjece/Udgivelser/Pjecer/Documents/IGU-folder.pdfArbejdsmarked
Små- og mellemstore virksomheder i industrien halter efter teknologitogethttps://www.danskmetal.dk/Nyheder/analyser/Sider/Smaa-og-mellemstore-virksomheder-i-industrien-halter-efter-teknologitoget.aspxSmå- og mellemstore virksomheder i industrien halter efter teknologitogetSelvom ny teknologi er med til at løfte både produktivitet, kvalitet og indtje-ning i industrien, er alt for mange små- og mellemstore virksomheder tø-vende med at investere i teknologi.Hent analyse/Nyheder/analyser/Documents/Smaa og mellemstore virksomheder i industrien halter efter teknologitoget.compressed.pdfNy teknologi
Ny teknologi stjæler ikke vores jobhttps://www.danskmetal.dk/Nyheder/analyser/Sider/ny-teknologi-stjaeler-ikke-vores-job.aspxNy teknologi stjæler ikke vores jobMere end halvdelen af de virksomheder, der arbejder målrettet med implementering af ny teknologi, har ansat flere medarbejdere inden for de seneste 12 måneder. Hent analyse/Nyheder/analyser/Documents/Ny teknologi stjaeler ikke vores job.compressed.pdfAutomatisering
A-kasse vejledninghttps://www.danskmetal.dk/akasse/Pjecer/Sider/A-kasse-vejledning.aspxA-kasse vejledningHer får du et overblik over, hvad du skal vide og gøre, når du er ledig.Hent pjece/Akasse/Pjecer/Documents/Pjecer/Det-skal-du-vide-og-goere.pdfA-kasse
Danske virksomheder tager for få lærlingehttps://www.danskmetal.dk/Nyheder/analyser/Sider/Dansk-virksomheder-tager-for-faa-laerlinge.aspxDanske virksomheder tager for få lærlingeFlere end hver 5. af Dansk Metals tillidsrepræsentanter arbejder på en virksomhed, der ikke har lærlinge. Hent analyse/Nyheder/analyser/Documents/Danske industrivirksomheder tager for faa laerlinge.pdfLærlinge
Robotter fortsætter med at flytte produktion hjem til Danmarkhttps://www.danskmetal.dk/Nyheder/analyser/Sider/Robotter-fortsaetter-med-at-flytte-produktion-hjem-til-Danmark.aspxRobotter fortsætter med at flytte produktion hjem til DanmarkTre ud af fire af de virksomheder, der har flyttet produktion fra udlandet tilbage til Danmark, anvender robotter i produktionen. Dermed fortsætter udviklingen fra sidste år. Hent analyse/Nyheder/analyser/Documents/Robotter flytter produktion hjem til Danmark.pdfRobotter i industrien
Sundhed i gearhttps://www.danskmetal.dk/Arbejdsmiljoe/pjecer/Sider/Sundhed-i-gear.aspxSundhed i gearHent pjece/Arbejdsmiljoe/pjecer/Documents/Pjecer/Sundhed-i-gear-best-practice-folder.pdfArbejdsmiljø
Arbejdsløsheden i Dansk Metal falder til 2,5%https://www.danskmetal.dk/Nyheder/analyser/Sider/Arbejdsløsheden-i-Dansk-Metal-falder-.aspxArbejdsløsheden i Dansk Metal falder til 2,5%Bruttoledigheden i Dansk Metal falder markant. I maj 2017 måned faldt den sæsonkorrigerede arbejdsløshed til 2,5 procent. Det er 0,5 procentpoint lavere end for et år siden og 1,7 procentpoint lavere end i maj 2015. Hent analyse/Nyheder/analyser/Documents/Arbejdsloesheden-i-Dansk-Metal-falder.pdfLedighed
MetalMagasinet 2017 nr. 2https://www.danskmetal.dk/Nyheder/MetalMagasinet/Sider/Metalmagasinet-2017-nr-2.aspxMetalMagasinet 2017 nr. 2Hent magasin/Nyheder/MetalMagasinet/Documents/Metalmagasin_0217.pdfArbejdsmarked
Positive forventninger i de danske industrivirksomhederhttps://www.danskmetal.dk/Nyheder/analyser/Sider/positive-forventninger-i-de-danske-industrivirksomheder.aspxPositive forventninger i de danske industrivirksomhederJobfremgangen i 2016 var den kraftigste som dansk økonomi har oplevet siden 2007. Når arbejdsmarkedet viser så stærke tal, tyder det på, at aktiviteten i dansk økonomi er kraftigere end BNP-tallene umiddelbart indikerer. Hent analyse/Nyheder/analyser/Documents/Positive_forventninger_i_de_danske_industrivirksomheder.pdfArbejdsmarked
Industrien arbejder fem uger mere end servicesektorenhttps://www.danskmetal.dk/Nyheder/analyser/Sider/Industrien-arbejder-fem-uger-mere-end-servicesektoren.aspxIndustrien arbejder fem uger mere end servicesektorenI dag arbejder en beskæftiget i industrien i gennemsnit 192 timer mere årligt end en beskæftiget i servicebranchen. Meget tyder på, at forskellen primært kan tilskrives flere deltidsansatte i servicesektoren. Hent analyse/Nyheder/analyser/Documents/Industrien_arbejder_fem_uger_mere_end_servicesektoren.pdfArbejdstid
Fortsat langt mellem arbejdsløse Metalmedlemmerhttps://www.danskmetal.dk/Nyheder/analyser/Sider/Fortsat-langt-mellem-arbejdsloese-Metalmedlemmer.aspxFortsat langt mellem arbejdsløse MetalmedlemmerEfter at have ligget konstant omkring 3,0 pct. fra maj til september 2016 er Dansk Metals ledighed faldet de seneste to kvartaler til 2,7 pct., efter der er taget højde for sæsonudsving. Hent analyse/Nyheder/analyser/Documents/Fortsat_langt_mellem_arbejdsloese_Metalmedlemmer_2017.pdfLedighed
Får I nok på din arbejdsplads?https://www.danskmetal.dk/Job/Pjecer/Sider/Faar-I-nok-paa-din-arbejdsplads.aspxFår I nok på din arbejdsplads?Hent pjece/Job/Pjecer/Documents/Faar-du-nok-paa-din-arbejdsplads.pdfArbejdsmarked
Din overenskomst dine fordelehttps://www.danskmetal.dk/Job/Pjecer/Sider/Din-overenskomst-dine-fordele.aspxDin overenskomst dine fordeleHent pjece/Job/Pjecer/Documents/Din-overenskomst-dine-fordele.pdfArbejdsmarked
Lille Hjælperhttps://www.danskmetal.dk/MetalUngdom/Sider/Lille-hjaelper.aspxLille Hjælper​​Er du elev eller lærling i Dansk Metal, kan du her få overblik over dine fordele i overenskomsten. Du kan også se, hvad lovgivningen betyder for dig – både på skolen og i læretiden.Hent pjece/MetalUngdom/Documents/Lille Hjaelper UD-014.pdfMetal Ungdom
Mangel på industriteknikere kan sætte en stopper for opsvingethttps://www.danskmetal.dk/Nyheder/analyser/Sider/Mangel-på-industriteknikere-kan-saette-en-stopper-for-opsvinget.aspxMangel på industriteknikere kan sætte en stopper for opsvingetDansk økonomi har rejst sig oven på krisen. Beskæftigelsen stiger og arbejdsløsheden falder, der er massive overskud på betalingsbalancen, produktiviteten er høj, og renten er lav. Men der er en slange i Paradis.Hent analyse/Nyheder/analyser/Documents/Mangel paa industriteknikere.pdfIndustri
Tillykke med den lillehttps://www.danskmetal.dk/Udgivelser/Pjecer/Sider/Tillykke-med-den-lille.aspxTillykke med den lilleHent pjece/Udgivelser/Pjecer/Documents/Pjecer/Barselsfolder.pdfBarsel
Tidligere ansatte i industrien kan afværge flaskehalsehttps://www.danskmetal.dk/Nyheder/analyser/Sider/tidligere-ansatte-i-industrien-kan-afvaerge-flaskehalse.aspxTidligere ansatte i industrien kan afværge flaskehalseDer eksisterer en stor gruppe på ca. 72.000 personer med fortid i industrien, som i dag er beskæftiget i andre brancher. Ifølge Dansk Metal kan en del af denne ressource bidrage til at afværge flaskehalse på danske industrivirksomheder.Hent analyse/Nyheder/analyser/Documents/Industrifortid i andre brancher.pdfArbejdsmarked